BARGAINING THEORY OF WAGES

эк. договорная теория заработной платы*(одна из теорий заработной платы; утверждает, что заработная плата не может упасть ниже прожиточного минимума и не может подняться выше значения, при котором производство перестает быть прибыльным, а точное ее значение в указанном диапазоне зависит исключительно от соотношения сил договаривающихся сторон, т. е. переговорной силы работодателей и профсоюзов) See: bargaining power, collective bargaining, wage fund theory, efficiency wage theory, iron law of wages, surplus value theory, marginal productivity theory